Deriv는 2025년 말레이시아에서 LinkedIn의 최고의 회사 중 하나입니다.

Deriv는 LinkedIn의 2025년 베스트 컴퍼니: 말레이시아에서 경력 성장을 위한 15개의 최고의 직장 중 하나로 선정되었으며, 이는 해당 국가에서 경력 성장이 가장 우수한 직장을 강조하는 인정입니다.

이 상은 Deriv를 직원 개발, 기회, 그리고 직장 문화의 기준을 설정하는 선별된 기업 그룹 중 하나로 자리매김하게 합니다. 사이버자야, 라부안, 멜라카, 이포의 네 개 활기찬 사무실에서 600명 이상의 유능한 전문가들과 함께 Deriv는 야심차고 미래지향적인 개인들을 위한 커리어 목적지로 계속 성장하고 있습니다.

이 인정을 받기 위해서는 말레이시아에서 최소 500명의 정규직 직원을 보유해야 하며 직원 성공에 대한 지속적인 의지를 보여주어야 합니다. 이 성과는 LinkedIn 데이터와 경력 성장에 관한 연구를 기반으로 하며, 기업들을 8가지 축—승진 기회, 기술 개발, 회사 안정성, 외부 관심, 문화, 성별 다양성, 교육 배경, 직원 존재감—에 대해 평가합니다.

“이 상은 매일 에너지와 전문성, 그리고 성장 마인드를 직장에 가져오는 모든 팀원들에게 바치는 헌사입니다.”라고 Deriv 말레이시아 지사의 수장인 Shyamala Siva가 언급했습니다. “Deriv에서는 우리의 인재 성장 육성에 믿음을 가지고 있습니다. 야망을 보면 이를 인정하고 투자하는 데 집중하여, 각 개인이 최대 잠재력에 도달하도록 안내합니다. 함께 팀으로 성장하고 번영합니다."

‍지속적인 학습 문화를 조성하다 

Deriv는 회사 문화를 매우 중시하며, 이는 채용 과정과 일상 업무 양측 모두에서 명확히 드러납니다.

“Deriv에서는 사람들이 성장하고 번영하며 장기적인 기회를 찾을 수 있는 세계적 수준의 직장을 만드는 데 깊이 전념하고 있습니다. 이것은 말레이시아뿐만 아니라 전 세계 15개 사무실 전반에 걸쳐 나타납니다.” 라고 Siva는 강조했습니다.

경험 많은 전문가든 경력을 시작하는 사람이든, Deriv는 강력한 기술, 문제 해결 능력, 그리고 학습에 대한 열정을 지닌 사람들을 찾습니다. 회사는 수직 및 수평적 경력 개발을 모두 권장하며, 직원들이 다양한 역할을 탐색하고 기술 세트를 확장할 수 있도록 지원합니다. 

직원들은 포괄적인 현장 교육, 체계적인 KPI, 그리고 강력한 지원 시스템의 혜택을 누립니다. 이 여정은 첫날부터 시작되며, 관리자, 전담 업무 동료, 그리고 인사 비즈니스 파트너의 지도가 포함된 포괄적인 한 달간 오리엔테이션이 포함됩니다. 신규 입사자들은 호기심을 가져오고 지속적인 학습을 직업적 성장의 일부로 수용하도록 권장받습니다.

Deriv의 채용 기회에 대한 정보는 deriv.com/careers를 방문하세요.

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