April 23, 2024

Deriv befördert Rakshit Choudhary vom COO zum co-CEO

Unternehmen
  • Rakshit Choudhary wurde zum Co-CEO befördert und arbeitet nun mit Gründer und CEO Jean-Yves Sireau zusammen
  • Deriv erneuert sein Führungsmodell, während es seinen 25. Jahrestag feiert

23. April 2024, Cyberjaya: In einem bedeutenden Schritt für das Online-Trading-Unternehmen, das sich seinem 25. Jahrestag nähert, hat Deriv die Beförderung von Rakshit Choudhary vom Chief Operating Officer (COO) zum Co-Chief Executive Officer (co-CEO) bekannt gegeben. Das Co-CEO-Modell wird die unterschiedlichen Stärken und vielfältigen Perspektiven beider Führungskräfte nutzen.

Die Wahl des Co-Modells ist für Deriv nicht nur eine strategische Entscheidung. Sie erlaubt der Organisation, unterschiedliche Sichtweisen und Teamarbeit in wichtige Entscheidungsprozesse einzubeziehen, um das Geschäft agil zu halten. Dieses doppelte Führungsmodell schafft zudem ein Umfeld, in dem gegenseitiger Respekt und geteilte Verantwortung zur Norm gehören und individuelle Autonomie mit einer kollektiven Vision in Einklang gebracht wird.

Jean-Yves Sireau, Gründer und co-CEO von Deriv, sagte: „Rakshit ist ein großartiger Leader mit einem tiefen Verständnis für das Geschäft von Deriv, weshalb sein Aufstieg zum Co-CEO ein natürlicher Schritt für uns ist. Es ist ähnlich wie die Synergie, die man beim Pair Programming sieht – verbesserte Entscheidungsfindung und eine bessere Abstimmung der Ziele.“

„Deriv wird 25 – ein Moment der Reflexion. Die Erneuerung unseres Führungsmodells versetzt uns in eine ausgezeichnete Position, die nächste Phase des Geschäfts von Deriv anzugehen, die auf globale Expansion und eine intensivere Einbindung vielfältiger Märkte abzielt. Dieser doppelte Führungsansatz hilft, Deriv innovativ zu halten und gleichzeitig einen exzellenten Kundenservice sowie starke Partnerschaften zu gewährleisten.“

‍Choudhary, der einen Masterabschluss vom Georgia Institute of Technology besitzt, kam 2009 als Quantitativer Analyst zu Deriv und übernahm anschließend die Position des Head of Quantitative Development & Research. Seine nächste Rolle bei Deriv war Head of Product Development, bevor er 2018 zum COO befördert wurde.

Rakshit Choudhary teilte seine Gedanken zu seiner neuen Rolle mit: „Ich hatte das Glück, in den letzten 14 Jahren Teil des unglaublichen Wachstums und der Entwicklung von Deriv zu sein und hautnah miterleben zu dürfen, wie es gelingt, den Handel für jedermann, überall zugänglich zu machen. Im Zentrum steht dabei der Fokus auf Innovation, Sicherheit und Zugänglichkeit. Ich freue mich darauf, gemeinsam mit Jean-Yves das globale Geschäft von Deriv weiter auszubauen, während wir das Unternehmen in weitere erfolgreiche 25 Jahre führen.“

Deriv ist außerdem auf ein Co-CFO-Modell umgestiegen, bei dem Jennice Lourdsamy, zuvor Head of Accounts and Payments, zusammen mit Louise Wolf, der aktuellen CFO, eine doppelte Führungsrolle als Co-CFO übernimmt. Die gemeinsame Führungsmentalität endet nicht auf C-Level-Ebene. Sie wird bei Deriv auf allen Ebenen praktiziert, im Einklang mit den Unternehmenswerten Integrität, Kompetenz, Kundenorientierung und Teamarbeit.

Deriv bleibt seinen Prinzipien exzellenter Führung treu – geprägt von einer klaren Vision, ergebnisorientierten Vorgehensweisen, kontinuierlichem Lernen und einer Handlungsstärke. Diese Prinzipien sind in den täglichen Betrieb integriert und entscheidend für die Verwirklichung der Mission von Deriv, fortschrittliche Handelslösungen weltweit zugänglich zu machen.

Über Deriv

Seit 25 Jahren setzt sich Deriv dafür ein, den Online-Handel für jedermann überall zugänglich zu machen. Von über 2,5 Millionen Tradern weltweit geschätzt, bietet das Unternehmen ein umfangreiches Spektrum an Handelsarten und verfügt über mehr als 200 Assets in populären Märkten auf seinen preisgekrönten, intuitiven Handelsplattformen. Mit über 1.400 Mitarbeitern weltweit hat Deriv ein Umfeld geschaffen, das Erfolge feiert, berufliches Wachstum fördert und die Talententwicklung unterstützt – was sich in der Platinum-Akkreditierung durch Investors in People widerspiegelt.

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