• Rakshit Choudhary promu co-CEO, en partenariat avec le Fondateur et CEO Jean-Yves Sireau
• Deriv modernise son modèle de leadership alors qu'elle s'apprête à célébrer son 25e anniversaire

23 avril 2024, Cyberjaya : Dans une démarche significative pour l'entreprise de trading en ligne, à l'approche de son 25e anniversaire, Deriv a annoncé la promotion de Rakshit Choudhary, passant de Chief Operating Officer (COO) à co-Chief Executive Officer (co-CEO). Le modèle de co-CEO tirera parti des forces distinctes et des perspectives diverses des deux dirigeants.

Adopter le modèle en duo n'est pas seulement une décision stratégique pour Deriv. Cela permet à l'organisation d'intégrer des points de vue divers et le travail d'équipe dans la prise de décisions cruciales afin de maintenir l'agilité de l'entreprise. Ce cadre de double direction crée également un environnement où le respect mutuel et la responsabilité partagée sont des pratiques courantes, tout en équilibrant l'autonomie individuelle avec une vision collective.

‍Jean-Yves Sireau, Fondateur et co-CEO de Deriv, a déclaré : « Rakshit est un excellent leader avec une connaissance approfondie du métier de Deriv, si bien que son passage au rôle de co-CEO représente une avancée naturelle pour nous. C'est comme la synergie que l'on observe en pair programming — une prise de décision améliorée et une meilleure harmonisation des objectifs.

« Les 25 ans de Deriv sont une occasion de réfléchir. La refonte de notre modèle de leadership nous positionne idéalement pour aborder la prochaine phase de l'activité de Deriv, centrée sur une expansion mondiale et un engagement plus profond sur des marchés diversifiés. Cette approche de double direction contribue à maintenir Deriv innovant et engagé en faveur d'un service client d'excellence et de partenariats solides. »

Choudhary, titulaire d'une maîtrise du Georgia Institute of Technology, a rejoint Deriv en 2009 en tant qu'analyste quantitatif, avant d'assumer le poste de responsable du développement et de la recherche quantitative. Son rôle suivant chez Deriv fut celui de responsable du développement produit, avant d'être promu COO en 2018.

‍Rakshit Choudhary a partagé ses impressions sur son nouveau rôle : « J'ai eu la chance de participer à la croissance et à l'évolution incroyables de Deriv ces 14 dernières années, en étant témoin de première main de sa mission visant à rendre le trading accessible à tous, partout. Au cœur de cette mission se trouve un souci constant de rester innovant, sécurisé et accessible. J'ai hâte de continuer à développer l'activité de Deriv à l'échelle mondiale aux côtés de Jean-Yves, alors que nous conduisons l'entreprise vers 25 années de succès supplémentaires. »

‍Deriv a également adopté un modèle de co-CFO avec Jennice Lourdsamy, auparavant responsable des comptes et des paiements, qui assume désormais un rôle de double direction en tant que co-CFO aux côtés de Louise Wolf, l'actuelle CFO. L'état d'esprit de la co-direction ne se limite pas au niveau C. Il s'exerce à tous les niveaux chez Deriv, en accord avec les valeurs de l'entreprise : intégrité, compétence, orientation client et travail d'équipe.

Deriv reste fidèle à ses principes d'excellence en matière de leadership, caractérisés par une vision claire, des approches axées sur les résultats, un apprentissage continu et une propension à l'action. Ces principes sont intégrés dans les opérations quotidiennes et sont essentiels pour réaliser la mission de Deriv, qui est de rendre les solutions de trading avancées accessibles dans le monde entier.

‍À propos de Deriv

‍Depuis 25 ans, Deriv s'est engagé à rendre le trading en ligne accessible à tous, partout. En qui font confiance plus de 2,5 millions de traders à travers le monde, l'entreprise propose une large gamme de types de transactions et compte plus de 200 actifs sur des marchés populaires via ses plateformes de trading intuitives et primées. Avec une équipe de plus de 1 400 personnes à travers le monde, Deriv a cultivé un environnement qui célèbre les réussites, encourage la croissance professionnelle et favorise le développement des talents, comme en témoigne son accréditation Platinum par Investors in People.

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