Deriv è una delle principali aziende di LinkedIn in Malaysia per il 2025

Deriv è stata nominata una delle Top Companies di LinkedIn 2025: I 15 migliori luoghi di lavoro dove far crescere la tua carriera in Malaysia, un riconoscimento che evidenzia i migliori ambienti lavorativi per la crescita professionale nel paese.

Questo riconoscimento colloca Deriv in un gruppo selezionato di aziende che stanno definendo lo standard per lo sviluppo dei dipendenti, le opportunità e la cultura aziendale. Con oltre 600 professionisti di talento distribuiti in quattro vivaci uffici a Cyberjaya, Labuan, Melaka e Ipoh, Deriv continua a crescere come destinazione di carriera per individui ambiziosi e lungimiranti.

Per qualificarsi a questo riconoscimento, le aziende devono avere almeno 500 dipendenti a tempo pieno in Malaysia e dimostrare un impegno costante verso il successo dei propri dipendenti. Questo risultato si basa su dati e ricerche di LinkedIn sulla crescita professionale, valutando le aziende su otto pilastri: opportunità di avanzamento, sviluppo delle competenze, stabilità aziendale, interesse esterno, cultura, diversità di genere, background educativo e presenza dipendenti.

“Questo premio è un tributo a tutti i membri del nostro team che ogni giorno portano energia, competenza e una mentalità di crescita al lavoro,” ha commentato Shyamala Siva, Head of Office di Deriv Malaysia. "In Deriv, crediamo nel coltivare la crescita delle persone.", Quando vediamo ambizione, ci concentriamo nel riconoscerla e investirci, guidando ogni individuo verso il massimo potenziale. Insieme, cresciamo e prosperiamo come squadra."

‍Una cultura di apprendimento continuo 

Deriv pone una forte enfasi sulla cultura aziendale, che si riflette chiaramente sia nel processo di reclutamento che nelle attività quotidiane.

“In Deriv, siamo profondamente impegnati a costruire un ambiente di lavoro di classe mondiale dove le persone possano crescere, prosperare e trovare opportunità a lungo termine. Questo è evidente non solo in Malesia, ma in tutti e 15 i nostri uffici nel mondo. ha sottolineato Siva.

Sia che si tratti di professionisti esperti o di chi sta iniziando la carriera, Deriv cerca persone con competenze solide, capacità di problem solving e passione per l'apprendimento. L’azienda incoraggia lo sviluppo di carriera sia verticale che orizzontale, supportando i dipendenti nell’esplorare ruoli diversi e ampliare le loro competenze. 

I dipendenti beneficiano di una formazione completa sul lavoro, KPI strutturati e di un forte sistema di supporto. Questo percorso inizia dal primo giorno, con un’induzione completa di un mese che include la guida di manager, colleghi di riferimento e HR Business Partners. Ai nuovi arrivati viene incoraggiato a portare curiosità e abbracciare l’apprendimento continuo come parte della loro crescita professionale.

Per informazioni sulle opportunità di carriera presso Deriv, visita deriv.com/careers.

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