Deriv mantiene l'accreditamento IIP Platinum durante la trasformazione incentrata sull'IA
Cyberjaya, Malesia, 24 febbraio 2026 – Deriv, piattaforma leader nel Trading online, ha mantenuto l'accreditamento Platinum di Investors in People (IIP), il livello più alto assegnato dallo standard globale di benchmarking per la gestione delle persone.
Il rinnovo dell'accreditamento fa seguito a una rivalutazione completa rispetto al framework We invest in people. Deriv si colloca nel 6% superiore delle organizzazioni con accreditamento Platinum a livello globale, classificandosi all'8° posto nel settore Financial and Insurance Activities e al 6° posto nel settore Tech e IT.
Nel 2025, Deriv ha avviato una trasformazione aziendale per diventare un'impresa incentrata sull'IA, implementando l'automazione in tutte le operazioni e ridefinendo profondamente il modo in cui lavorano i team. L'azienda ha inoltre ampliato il proprio organico tecnico attraverso hackathon sull'IA che hanno attirato migliaia di sviluppatori a Dubai e in Malesia.
"Mantenere l'accreditamento Platinum durante un periodo di trasformazione attiva basata sull'IA ci dimostra che investire nelle persone e nella tecnologia non sono priorità in competizione tra loro. I nostri team stanno affrontando un cambiamento significativo e questo riconoscimento conferma che si sentono supportati, considerati affidabili e messi nelle condizioni di agire durante questo processo," ha dichiarato Seema Hallon, Chief Human Resources Officer di Deriv.
Paul Devoy, CEO di IIP, ha commentato: "Il mantenimento dello status Platinum da parte di un'organizzazione è sempre un risultato eccezionale all'interno della comunità IIP, e ottenerlo durante un periodo di importante trasformazione organizzativa riflette in modo straordinario il suo impegno per un cambiamento incentrato sulle persone.
Dando priorità alla trasparenza, allo sviluppo delle competenze e al coinvolgimento, Deriv ha garantito che il proprio approccio innovativo favorisca il coinvolgimento anziché creare affaticamento. Il risultato di Deriv dimostra che, quando le persone si sentono considerate affidabili e parte del percorso, la trasformazione favorisce sia il successo sia il progresso."
Al centro dell'approccio di Deriv vi è stato il coinvolgimento delle proprie persone nel percorso di trasformazione. Deriv ha investito in programmi di sviluppo delle competenze in tutti i reparti e ha dato priorità a un approccio trasparente all'adozione dell'IA, affiancando ingegneri ai team per garantire un'integrazione fluida in tutta l'azienda.
"Ottenere il Platinum una volta è significativo. Mantenerlo durante un periodo di cambiamento organizzativo è ciò di cui sono più orgogliosa," ha aggiunto Hallon.
Deriv ha ottenuto per la prima volta l'accreditamento IIP Gold nel 2022 ed è stata elevata allo status Platinum nel dicembre 2023.
L'accreditamento valuta le organizzazioni rispetto a nove indicatori fondamentali, tra cui leadership, supporto e miglioramento, esaminando l'efficacia con cui le aziende sviluppano le proprie persone, costruiscono fiducia, creano un senso di scopo e promuovono prestazioni elevate e sostenibili.
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Informazioni su Investors in People
Investors in People aiuta le organizzazioni a migliorare le prestazioni rafforzando la leadership, il coinvolgimento dei dipendenti, il benessere e lo sviluppo delle persone. Attraverso i propri framework basati su evidenze, fornisce analisi indipendenti, orientamento pratico e accreditamenti riconosciuti per aiutare le organizzazioni a costruire culture ad alte prestazioni e incentrate sulle persone. Fondata nel 1991 e operativa a livello globale, Investors in People ha supportato oltre 50.000 organizzazioni e migliorato il lavoro di 12 milioni di persone in tutto il mondo.
