Deriv incluida en la lista de Great Places to Work de las Mejores Empresas por Cultura Innovadora 2025 (Paraguay)

Deriv Paraguay obtuvo un lugar en la lista Great Place to Work™ 2025 de Mejores Empresas por Cultura Innovadora. Este reconocimiento, otorgado a empresas con más de 250 empleados, destaca el compromiso de Deriv con la creación de un lugar de trabajo donde los empleados se sientan empoderados para compartir ideas e impulsar el progreso.
La certificación se basa en encuestas anónimas a empleados realizadas por GPTW, que evaluaron las prácticas laborales que promueven la creatividad y la resolución de problemas. Los empleados de Deriv Paraguay destacaron la apertura de la empresa al cambio, su papel en la implementación de mejoras y la confianza que sienten al proponer nuevas ideas. El liderazgo también fue elogiado por integrar la innovación en las operaciones diarias.
“Ser reconocidos por nuestra cultura innovadora es un honor. La creencia de nuestro equipo en la mejora continua y su participación activa son lo que hace que Deriv en Paraguay realmente se destaque”, comentó el Head of Office de Deriv Paraguay, Sebastian Perez.
Estamos comprometidos a hacer de Deriv un lugar donde la innovación esté integrada en nuestra cultura empresarial, por lo que nos enorgullece que nuestros empleados hayan destacado la confianza que tienen al proponer nuevas ideas. La innovación es fundamental para nuestro éxito y seguimos comprometidos a crear oportunidades para que los empleados den forma a nuestro futuro”.

El premio llega poco después de que Great Place to Work nombrara a Deriv Paraguay como uno de los Mejores Lugares de Trabajo para Mujeres en junio de este año. La empresa fue nombrada Mejor Lugar de Trabajo en Paraguay y Mejor Lugar de Trabajo para la Generación Z (2023), así como Mejor Lugar de Trabajo para Millennials (2022).
El ranking de los 'Best Workplaces™ for Innovative Culture' se elabora utilizando una metodología integral que analiza las experiencias de los empleados, el tamaño de la organización y la demografía de la fuerza laboral. Se centra en prácticas que fomentan el pensamiento innovador y las soluciones, utilizando métricas como la puntuación de la encuesta del Certification Program y la puntuación de innovación de GPTW.

Con presencia global y una fuerza laboral diversa, Deriv está comprometida a crear un lugar de trabajo donde los empleados puedan aportar ideas que impulsen el progreso y generen valor para sus empleados, clientes y comunidades.